Arbetsmiljön i socialtjänsten granskas av forskare

Den första större studien av hur arbetsvillkoren i socialtjänsten påverkas av New Public Management ska nu genomföras vid Stockholms universitet. I studien ingår enkäter med samtliga biståndshandläggare och socialsekreterare som är medlemmar i Akademikerförbundet SSR. 

Onådiga sanningen gör tummen upp för detta initiativ! Detta utifrån att vi tidigare tagit del undersökning av Akademikerförbundet SSR där det framkommer att sju av tio socialsekreterare har övervägt att lämna socialtjänsten. Tidigare forskningsstudier beskriver hur anställda väljer mellan att äventyra sin egen hälsa – eller kvaliteten i arbetet. Wanja Astvik leder nu den första större studien av hur socialtjänstens arbetsvillkor påverkas av NPM, vars kärna är decentraliserat resultat- och kostnadsansvar, målstyrning, marknadisering och ständig rationalisering för att öka effektiviteten.

Läs mer på länken som följer:
New Public Management och arbetsmiljön i socialtjänsten